Skip to main content

Job Descriptions

A job description (JD) is a summary of the most important features of a job and includes assigned competencies (login required). A JD should describe and focus on the job itself and not on any specific individual who might fill the job. JDs have a number of uses including:

  • Developing a job worth hierarchy
  • Assigning jobs
  • Recruiting/selecting candidates
  • Determining appropriate career ladders

Below is a list of all current university staff positions, along with their respective job description.

0-9  A  B  C  D  E  F  G  H  I  J  L  M  N  O  P  R  S  T  U  V  W

0-9

A

0-9  A  B  C  D  E  F  G  H  I  J  L  M  N  O  P  R  S  T  U  V  W

B

0-9  A  B  C  D  E  F  G  H  I  J  L  M  N  O  P  R  S  T  U  V  W

C

0-9  A  B  C  D  E  F  G  H  I  J  L  M  N  O  P  R  S  T  U  V  W

D

0-9  A  B  C  D  E  F  G  H  I  J  L  M  N  O  P  R  S  T  U  V  W

E

0-9  A  B  C  D  E  F  G  H  I  J  L  M  N  O  P  R  S  T  U  V  W

F

0-9  A  B  C  D  E  F  G  H  I  J  L  M  N  O  P  R  S  T  U  V  W

G

0-9  A  B  C  D  E  F  G  H  I  J  L  M  N  O  P  R  S  T  U  V  W

H

0-9  A  B  C  D  E  F  G  H  I  J  L  M  N  O  P  R  S  T  U  V  W

I

0-9  A  B  C  D  E  F  G  H  I  J  L  M  N  O  P  R  S  T  U  V  W

J

0-9  A  B  C  D  E  F  G  H  I  J  L  M  N  O  P  R  S  T  U  V  W

L

0-9  A  B  C  D  E  F  G  H  I  J  L  M  N  O  P  R  S  T  U  V  W

M

0-9  A  B  C  D  E  F  G  H  I  J  L  M  N  O  P  R  S  T  U  V  W

N

0-9  A  B  C  D  E  F  G  H  I  J  L  M  N  O  P  R  S  T  U  V  W

O

0-9  A  B  C  D  E  F  G  H  I  J  L  M  N  O  P  R  S  T  U  V  W

P

0-9  A  B  C  D  E  F  G  H  I  J  L  M  N  O  P  R  S  T  U  V  W

R

0-9  A  B  C  D  E  F  G  H  I  J  L  M  N  O  P  R  S  T  U  V  W

S

0-9  A  B  C  D  E  F  G  H  I  J  L  M  N  O  P  R  S  T  U  V  W

T

0-9  A  B  C  D  E  F  G  H  I  J  L  M  N  O  P  R  S  T  U  V  W

U

0-9  A  B  C  D  E  F  G  H  I  J  L  M  N  O  P  R  S  T  U  V  W

V

0-9  A  B  C  D  E  F  G  H  I  J  L  M  N  O  P  R  S  T  U  V  W

W

#Salary may be adjusted based on training/education, tenure at UHD, and/or shift differential

See room for improvement? Fill out this HR Website Feedback Form to provide input.